Mitarbeiter Prüffeld QS Elektronik (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
 

Mitarbeiter Prüffeld QS Elektronik (m/w/d)
 

IHRE AUFGABEN

• Sie prüfen die Qualität der gefertigten elektronischen Baugruppen und Geräte, und arbeiten bei Bedarf nach oder steuern die Nacharbeit im Fertigungsbereich.
• Sie sind verantwortlich für die Durchlaufzeit der von Ihnen geprüften Baugruppen, erstellen Prüfmittel, programmieren nach Einarbeitung AOI und ICT und dokumentieren Ihre Prüfergebnisse.
• Sie arbeiten bei den von Ihnen geprüften Produkten in enger Abstimmung mit der Arbeitsvorbereitung / dem Industrial Engineering und den Fertigungsbereichen SMT & THT.

IHR PROFIL

• Sie besitzen eine abgeschlossene technische Ausbildung, gerne auch einen höheren Abschluss und mind. 3 Jahre relevante Berufserfahrung.
• Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit AOI-Systemen, Kenntnisse der IPC-Norm und kennen sich aus mit dem Löten von Baugruppen.
• Sie arbeiten genau, zuverlässig und effizient, stellen sich flexibel auf unterschiedliche Produkte und Prüfverfahren ein und arbeiten gerne im Team.
• Idealerweise verfügen Sie auch über Kenntnisse der Kabelkonfektion und unterstützen das entsprechende Prüffeld gerne bei Kapazitätsengpässen.
• Sie sind mit einem modernen Produktionssystem und industriellen Qualitätsnormen vertraut, beherrschen sicher MS-Office und haben gute Englischkenntnisse.

WAS WIR BIETEN

• den Raum zum Mitdenken und Mitgestalten in einem stetig wachsenden mittelständischen Unternehmen mit Nähe zur Geschäftsleitung, professionellen Strukturen und einem heterogenen Kundenumfeld (globale Konzerne, mittelständische Unternehmen und Start-Ups aller Branchen)
• Flache Hierarchiestrukturen und eine Unternehmenskultur, in der Ihre Meinung gefragt ist und Sie mit Ihren Ideen etwas bewegen können
• Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre
• Mit modernster Technologie ausgestattete Betriebsstätte und naher Kontakt zu Kunden und Kollegen sämtlicher Fachrichtungen
• Zeiterfassungssystem mit flexiblen Arbeits- und Gleitzeiten sowie unterschiedliche Arbeitszeitmodelle für die Vereinbarung von Beruf mit Freizeit und Familie
• Leistungsgerechte Vergütung, vermögenwirksame Leistungen, steuerfreie Entgeltbestandteile in Form von monatlichen Sachzuwendungen (als bei vielen Geschäften einsetzbare Guthabenkarte), einer monatlichen Internetpauschale sowie jährlichen Jubiläums- und Geburtstagszahlungen
• Transparentes Bonussystem zur Beteiligung aller Mitarbeiter am jährlichen Unternehmenserfolg
• Moderner und innovativ gestalteter Pausenraum
• Angebot der Fahrrad-Überlassung mit Steuervorteil im Wege der Gehaltsumwandlung
• Gruppenunfallversicherung ohne Gesundheitsprüfung
• Förderung des Teamgeistes durch verschiedene Sportgruppen und Teilnahme an Sportevents (Firmenläufe, Fußballturniere, etc.)
• Stärkung des täglichen kooperativen Miteinanders durch regelmäßig stattfindende Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Ski-Wochenende, Bowling, Cartfahren, Wakeboard, Lasertag etc.)